jueves, 5 de mayo de 2011

REUNIÓN DE LA JUNTA DIRECTIVA DE LA ASOCIACIÓN: EL DERECHO DE ACCESO COMO PRIORIDAD.

En la tarde del pasado martes, en los locales de la Junta Municipal Centro del Ayuntamiento de Zaragoza, tuvo lugar, conforme a la convocatoria previamente remitida y hecha pública en este blog, una nueva reunión de la Junta Directiva de la Asociación, cuyo objeto principal era decidir las posibles medidas a adoptar en relación con la Oferta de Empleo Público para 2011 aprobada recientemente por el Gobierno de Aragón.

Tras la aprobación del orden del día y del acta de la reunión anterior, celebrada el 5 de abril de 2011, el Presidente de la Asociación, Julio Guiral, realizó un informe de las actividades desarrolladas –la petición formulada ante las Cortes Generales para instar el respeto por parte de las Administraciones Públicas de los criterios señalados por el Tribunal Supremo en materia de acceso a la función pública, el escrito dirigido a la Consejera Eva Almunia, reiterando la petición de ejecución de dicha sentencia del Tribunal Supremo, por la que se anuló la Oferta de 2007, así como el escrito dirigido al Presidente del Gobierno, Marcelino Iglesias, lamentando la falta de iniciativas en materia de buen gobierno a lo largo de la legislatura que concluye-, e hizo repaso a los diferentes escritos recibidos desde distintos órganos y entidades, especialmente la respuesta dada por el Departamento de Medio Ambiente a nuestra petición de información respecto a las denuncias medioambientales no tramitadas, cuyo contenido –al margen de su generalidad y vaguedad- se acuerda remitir, como información complementaria, a las Fiscalías Provinciales de Medio Ambiente, por si en dicha falta de tramitación cupiese apreciar una inaplicación dolosa de la ley.

Seguidamente, se procedió a analizar la Oferta de Empleo Público para 2011, aprobada por el Gobierno de Aragón el día 5 de abril y publicada en el Boletín Oficial de Aragón de 15 de abril. Al considerar que los términos de dicha Oferta vuelven a incurrir en las arbitrariedades e incumplimientos que han llevado a la Asociación a impugnar anteriores Ofertas, por entender vulnerado el derecho fundamental de acceso de los ciudadanos a la función pública en condiciones de igualdad, se acuerda impugnar ante la jurisdicción contencioso-administrativa el Decreto 83/2011, de 5 de abril, del Gobierno de Aragón, por el que se aprueba dicha Oferta. Con el objeto de alcanzar la eficaz garantía del derecho vulnerado, se acuerda formular dicha impugnación por la vía preferente y sumaria de protección de los derechos fundamentales, al entender oportuno que el Tribunal Superior de Justicia de Aragón recoja en su jurisprudencia el criterio fijado en fechas recientes por el Tribunal Supremo, de modo que sea posible corregir la arbitrariedad en la que persiste el Gobierno de Aragón. Con ello, la Asociación pretende reafirmar la prioridad total que se concede al derecho de acceso como elemento de regeneración de la función pública aragonesa.

Además de acordar la interposición del citado recurso contra el Decreto de Oferta, se acordó igualmente instar ante el Tribunal Superior de Justicia de Aragón la ejecución forzosa de la sentencia del Tribunal Supremo que anuló la Oferta de 2007 –de manera que el Gobierno de Aragón apruebe un nuevo Decreto en el que se incluyan todas las plazas vacantes ocupadas por interinos que no se incluyeron en su momento, vulnerando la obligación legal de incorporarlas a la Oferta-, y se convino en la necesidad de analizar la posible responsabilidad en que pudieran haber incurrido el Director General de la Función Pública y la Consejera de Presidencia por elaborar un Decreto de Oferta manifiestamente ilegal, sin respetar los criterios fijados por la sentencia del Tribunal Supremo que anuló la Oferta de 2007.

Seguidamente, y en relación con la elaboración de un documento de propuestas con motivo de las elecciones autonómicas y locales de 22 de mayo de 2011, se analizó tanto el esquema del borrador elaborado –con un conjunto de propuestas agrupadas bajo los epígrafes de buen gobierno y buena administración- como la fecha oportuna para el cierre del documento y su presentación pública, entendiendo como opción preferible aguardar para su presentación pública a la constitución de las nuevas Cortes de Aragón, de modo que el documento se haga llegar a los nuevos Grupos Parlamentarios constituidos como resultado de las elecciones de mayo. En dicho documento no sólo se contendrán propuestas de mejora de la función pública que puedan impulsarse desde los diferentes Grupos Políticos, sino que tales propuestas servirán de guía para la actuación de la Asociación a lo largo de la nueva legislatura.

Finalmente, en el apartado de ruegos y preguntas, se planteó la necesidad de prestar especial atención al irregular desarrollo del proceso selectivo para acceso a la clase de especialidad Administrativos, ante el hecho insólito e injustificable de que las calificaciones del primer ejercicio de la fase de oposición no se hayan hecho públicas siete meses después de su realización, hecho que exige una investigación sobre responsabilidades en que hayan podido incurrir los miembros del Tribunal y los responsables del Instituto Aragonés de Administración Pública.

1 comentario:

Anónimo dijo...

Buen trabajo de Guiral, el más sólido.