CADA UNO DE NOSOTROS.

En la declaración realizada hoy por el Secretario General de Naciones Unidas, con motivo del Día Internacional de los Derechos Humanos, para conmemorar la Declaración Universal de los Derechos Humanos aprobada en este día de 1948, se lleva a cabo una profunda reflexión sobre el decisivo papel que juegan en el mundo los defensores de los derechos humanos. Derechos de todos, pero defendidos por unos pocos, que en dicha labor todavía, en buena parte del mundo, arriesgan su seguridad, su libertad y su vida. El mensaje concluye con una invitación nada sencilla: "Seamos cada uno de nosotros un defensor de los derechos humanos".

Con esa invitación que pone fin a su mensaje, podemos preguntarnos no sólo sobre nuestra actitud en relación con la defensa de los derechos humanos -o de los derechos fundamentales, es decir, los derechos humanos que se han reconocido en nuestra Constitución-, sino también sobre la capacidad que tenemos cada uno de nosotros para incidir en nuestra realidad social y laboral y, así, contribuir a la vigencia efectiva de los derechos de todos -incluidos los nuestros- y con ello acercarnos al objetivo ético de "sociedad decente y sociedad civilizada".

Cada acto nuestro no sólo contribuye a formar nuestro carácter como personas. También contribuye, en la medida que corresponda, a formar un determinado tipo de sociedad, más o menos decente, más o menos civilizada. Cada uno de nosotros, los que trabajamos en la Administración, los que tenemos la condición de servidores públicos, contribuimos de forma relevante a formar la cultura organizativa dominante en el ámbito de nuestros Departamentos, organismos, centros de trabajo. Lo hacemos con nuestra forma de actuar, de trabajar, de relacionarnos y colaborar con los otros, con nuestra actitud ante la legalidad, la información a los ciudadanos, la gestión del dinero público, con el cumplimiento de nuestros deberes, la responsabilidad mostrada en el desempeño de los puestos de trabajo, la imparcialidad y objetividad con la que nos conducimos, el compromiso con la actuación eficaz y eficiente, la calidad del trabajo, la satisfacción del interés general y la realización de los derechos de los ciudadanos.

Trabajar bien en la Administración Pública -de forma profesional y ética- ha de contribuir a robustecer el Estado de Derecho, que está llamado a asegurar los derechos fundamentales de los ciudadanos, haciendo realidad en nuestro país los derechos humanos internacionalmente proclamados. De ese modo, cada servidor público podría ser algo semejante a ese defensor de los derechos humanos que nos propone el Secretario General de Naciones Unidas en su mensaje. De cada uno de nosotros depende, también, incorporar ese horizonte en nuestra actividad profesional diaria.